你说的是道理,麻烦也考虑一下情理方面的问题。带病做货拉拉的师傅,等着钱治病的一个人,双方说好的费用委托方不但赖账不给还向平台投诉,这不是要把人往死里逼吗?如果认为收费不合理,大可以自己去搬或者不让师傅去提供服务,为什么人家做完了才来搞事呢?这样看来,契约精神,保时捷这帮鸟人明显是没有的。
600块不是往死里逼,有些人把失败和挫折归结到一件小事情上,人生那么长遇到什么样的人都有 不能因为个人之间的矛盾上升到 影响别人企业上。大家都是成年人 做事要找对接的人。
那么这么明显的欺负难道它理智的起来?也许它生活已经很难了,难道在碰到这种问题他还能冷静?这类人说白了也是够努力的人,不偷不抢赚血汗钱,还被这样对待,被社会毒打的人很多的,他们往往是人是鬼一瞬间,你今天也许有很多很多,但是换位置的话你未必比他理智
@你很逗Wu:600块不是往死里逼,有些人把失败和挫折归结到一件小事情上,人生那么长遇到什么样的人都有 不能因为个人之间的矛盾上升到 影响别人企业上。大家都是成年人 做事要找对接的人。
逻辑清晰
问题是不公平,平台会替司机说话吗?平台会自己吃亏吗?这种情况走正规途径只能司机吃亏。司机替自己争取,没任何毛病,老百姓还上访呢,不都是因为得不到公正的对待么
你说的是实话,但是公平不会站在实话这一边
@糕糕童孩:问题是不公平,平台会替司机说话吗?平台会自己吃亏吗?这种情况走正规途径只能司机吃亏。司机替自己争取,没任何毛病,老百姓还上访呢,不都是因为得不到公正的对待么
保时捷 工作人员 不给钱 还投诉 不闹干什么 要是搬货 得有搬货的 如果货拉拉带搬货 可以投诉 如果不带 就是私下协议 另加钱很正常 要是我要你 2000 要不 对不起你这逼格 这么有钱 600花不起
看来十三郎离开底层太久了,说的有道理但脱离实际,现在的平台是两头都吃,而且诸如司机骑手在平台眼中还是最底层,除非舆论发酵不然你是老板会为了公司最底层的员工声讨有实力的友商?我相信你不会,因为我也不会。
这十三货已经把自己当人上人了,什么东西
那我想问一下你觉得什么样的方法不脱离实际?或者说你觉得底层老百姓应该怎么解决这样的事呢?
甲、乙、丙,甲是客户,乙是老板,丙是员工,客户找老板投诉员工,大家觉得老板会怎么解决,其实就是这个结果,员工可能会跟老板吵一架再找客户干一架,符合逻辑,谁对错不予置评。这种事儿千万不要妄做判官,因为判官要非常了解人间疾苦。同学个人观点
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